La diputada de Morena, Belinda Iturbide Díaz, presentó ante el Congreso de Michoacán una iniciativa de decreto para promover la inclusión laboral de personas con discapacidad, a través de la contratación de al menos el 5 por ciento de este sector dentro de las plantillas laborales de la administración pública estatal y municipal.
La propuesta busca garantizar el acceso a oportunidades laborales en igualdad de condiciones y establecer una obligación mínima de contratación en distintas instancias gubernamentales. Para ello, se plantea modificar diversas leyes estatales, entre ellas la Ley Orgánica Municipal, la Ley Orgánica y de Procedimientos del Congreso de Michoacán, la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado y la Ley para la Inclusión de las Personas con Discapacidad.
De acuerdo con la exposición, la iniciativa también contempla medidas para prevenir y evitar la discriminación y el acoso laboral hacia personas con discapacidad, así como fortalecer acciones que garanticen la accesibilidad y la igualdad de oportunidades dentro del ámbito de trabajo.
La diputada señaló que la propuesta se presentó en el marco del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, al considerar que la inclusión laboral es un derecho humano y una tarea prioritaria para ampliar oportunidades y promover entornos laborales más incluyentes.
